Fresh Graduate: Kendala serta Kemungkinan di Dunia Kerja
Apa Itu Fresh Graduate?
Fresh graduate merupakan satu orang yang barusan merampungkan pendidikan tinggi, baik itu diploma (D3), sarjana (S1), atau pascasarjana (S2/S3), serta belum punyai pengalaman kerja penuh waktu di sektornya. Mereka rata-rata tengah mencari tugas pertama sesudah lulus dari kampus atau lembaga pendidikan yang lain.
Kendala yang Ditemui Fresh Graduate
Kendati punyai semangat serta motivasi tinggi, fresh graduate sering hadapi beberapa rintangan waktu masuk ke dunia kerja, di antaranya:
1. Minimnya Pengalaman Kerja
Banyak sejumlah perusahaan cari calon dengan pengalaman kerja sekurang-kurangnya 1-2 tahun, yang menjadi rintangan buat fresh graduate.
2. Pertarungan Ketat
Tiap-tiap tahun, beberapa ribu alumnus baru masuk pasar kerja, membuat pertarungan yang ketat untuk mendapat tugas yang diingini.
3. Minimnya Keahlian Ringkas
Kendati punya pengetahuan akademis yang bagus, banyak fresh graduate yang kurang dalam ketrampilan efektif, seperti komunikasi usaha, kepimpinan, serta management waktu.
4. Upah Awal mula yang Relatif Rendah
Banyak fresh graduate mesti mengawali profesi dengan penghasilan yang semakin lebih rendah ketimbang mereka yang telah mempunyai pengalaman.
Panduan Sukses Mendapat Tugas guna Fresh Graduate
Supaya bisa beradu di dunia kerja, fresh graduate perlu melaksanakan sejumlah taktik berikut ini:
1. Menaikkan Ketrampilan yang Diperlukan Perusahaan
Fresh graduate dapat mengikut pelatihan online atau kursus tambahan di sektor yang sama, antara lain:
- Digital penjualan
- Analisa data
- Pemrograman
- Rancangan grafis
- Publik speaking
2. Menggunakan Lowongan Kerja Gratis
Banyak basis sediakan peluang kerja gratis yang dapat dicapai fresh graduate, misalnya:
- KarirrBuzz
- Jobstreet
- Glints
- Kalibrr
- Loker.id
3. Magang atau Freelance untuk Memperbanyak Pengalaman
Apabila belum mendapat tugas masih, fresh graduate dapat coba magang atau freelance guna meningkatkan pengalaman serta membuat bertambah portofolio.
4. Membuat CV dan Lamaran yang Menarik
Pakai pola CV yang professional dan tulis pengalaman berkaitan, terhitung pekerjaan organisasi, project akademis, atau kerja suka-rela.
5. Bangun Jaringan (Networking)
Mengikuti seminar, gabung di komune professional, serta aktif di KarirBuzz bisa menolong fresh graduate terjalin dengan perekrut serta professional di industri yang disasar.
Posting Lowongan Kerja Gratis guna Perusahaan
Untuk perusahaan yang ingin cari calon tanpa ongkos tambahan, ada sejumlah site yang sediakan service posting lowongan pekerjaan gratis, misalnya:
- Glints
- KarirBuzz
- Indeed
- Kalibrr
- Jobindo
Memakai basis ini memungkinkannya perusahaan mencapai makin banyak calon prospektif, terhitung fresh graduate yang siap bekerja.
Ikhtisar
Fresh graduate punyai kendala khusus dalam mencari kerja pertama, tetapi dengan siasat yang cocok, mereka bisa menambah kesempatan kesuksesannya. Dalam pada itu, perusahaan bisa juga menggunakan pelbagai basis gratis buat mendapati kemampuan terhebat tanpa cost tambahan.